最近，有一個(gè)強(qiáng)烈感受：

那些真正厲害的人，都很“扎實(shí)”。

招商引資，亦是如此。哪里有什么一招制敵，都是千錘百煉。

地方組建一支招商隊(duì)伍，提高專業(yè)化能力從何而來(lái)？

人是核心力量

招商隊(duì)伍，就像是一輛車。每個(gè)地方，都希望這輛車跑得快、行得穩(wěn)、走得遠(yuǎn)。

這輛車配置如何？零件何時(shí)保養(yǎng)？怎樣保持好狀態(tài)？

如果不監(jiān)測(cè)車的性能，可能很容易出現(xiàn)問(wèn)題。這好比，不及時(shí)為招商隊(duì)伍賦能，專業(yè)化能力則原地踏步。

所以說(shuō)，還是要從一些專業(yè)力做起。

比如呢？

制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，是否結(jié)合實(shí)際情況科學(xué)論證？

項(xiàng)目“上馬”前，如何展開專業(yè)研判和深入甄別？

聚焦新興產(chǎn)業(yè)，各個(gè)領(lǐng)域制定產(chǎn)業(yè)政策有效么？

想要招商隊(duì)伍跑得快、行得穩(wěn)、走得遠(yuǎn)，至少扎實(shí)地保持學(xué)習(xí)。

一句話，人盤活了，事就對(duì)了。

由于，招商引資在不同程度上遭遇“人才短缺”現(xiàn)象，人員素質(zhì)參差不齊，能夠發(fā)揮的作用極其有限。

再加之，隨著項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，招商引資對(duì)人員綜合要求越來(lái)越高。招商隊(duì)伍只有提升專業(yè)能力，才能與企業(yè)站在同一頻道。

諸多實(shí)踐證明，一支專業(yè)化的招商隊(duì)伍，對(duì)推動(dòng)全域產(chǎn)業(yè)發(fā)展能達(dá)到事半功倍的效果。

重在專業(yè)技能

常年奔波在招商一線，看見各地政府、園區(qū)不遺余力組織培訓(xùn)，力爭(zhēng)打造一支“招商鐵軍”，在招商爭(zhēng)奪戰(zhàn)中突出重圍。

專業(yè)化招商人才作為招商引資可持續(xù)發(fā)展的重要支撐，各地方逐漸加大培養(yǎng)力度，但組建招商隊(duì)伍往往會(huì)遇到以下問(wèn)題：

沒(méi)有科學(xué)的招商引資人才標(biāo)準(zhǔn)和培養(yǎng)規(guī)劃

缺乏對(duì)于招商引資人才的系統(tǒng)培訓(xùn)與賦能

招商引資人才理論與實(shí)踐還處于嚴(yán)重脫節(jié)

從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度看，地方政府、園區(qū)從外部汲取招商經(jīng)驗(yàn)與綜合能力，與內(nèi)部人員互相交流研討，久而久之可煥發(fā)出招商引資隊(duì)伍的活力。

基于此，谷川集團(tuán)一直把人才建設(shè)作為招商工作的根本。這不僅是谷川內(nèi)部的“新動(dòng)力”，更是各地政府、園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支撐。

2017年，谷川培訓(xùn)學(xué)校成立?？茖W(xué)的育人體系，讓無(wú)數(shù)初入招商行業(yè)的谷川人，成長(zhǎng)為可獨(dú)當(dāng)一面的招商精英。

在政府、園區(qū)對(duì)招商隊(duì)伍的培養(yǎng)中，這些人更需要專業(yè)化技能培養(yǎng)：

招商新人進(jìn)階培養(yǎng)

專業(yè)能力欠缺，需要招商專業(yè)知識(shí)與技能的普及與提升

招商骨干需求解決

招商經(jīng)驗(yàn)成熟，為了突破瓶頸亟需進(jìn)階性提升招商技能

不同層級(jí)能力提升

人員層級(jí)不同，能力參差不齊，重在提升團(tuán)隊(duì)整體實(shí)力

這些年來(lái)，谷川培訓(xùn)學(xué)校已經(jīng)形成了系統(tǒng)、全面的人才發(fā)展戰(zhàn)略地圖，縮短個(gè)人成長(zhǎng)周期，綜合提升專業(yè)素養(yǎng)，成為兼具專業(yè)投資視野、敏銳研判技巧、成熟商務(wù)禮儀的復(fù)合型招商人才。

更重要的是，沉淀出優(yōu)秀的業(yè)務(wù)精英、授課技能過(guò)硬的講師，萃取了眾多招商引資相關(guān)的課程，為各地政府、園區(qū)在人才培養(yǎng)中賦能。

招商培訓(xùn)體系

谷川集團(tuán)以“致力于為政府園區(qū)排憂解難”為基點(diǎn)，成立了全國(guó)首家擁有招商引資資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)——谷川培訓(xùn)學(xué)校，從十五年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中提煉出了一套完整的人才培訓(xùn)體系：

理論+實(shí)戰(zhàn)——招商培訓(xùn)

從理論到實(shí)戰(zhàn)，從項(xiàng)目挖掘到招商經(jīng)驗(yàn)，谷川培訓(xùn)學(xué)校自主研發(fā)的招商引資課程已超過(guò)1000節(jié)，貫穿招商引資人才職業(yè)生涯全周期。

面向政府、園區(qū)推出招商定制化培訓(xùn)服務(wù)，根據(jù)招商團(tuán)隊(duì)現(xiàn)狀，輸出具體可行的定制化培訓(xùn)方案，從落地的招商經(jīng)驗(yàn)、實(shí)用的招商技巧，幫助各地方招商人擺脫困惑、收獲方法。

以提升招商業(yè)務(wù)技能為目的，解決招商團(tuán)隊(duì)實(shí)際業(yè)務(wù)難題為出發(fā)點(diǎn)，以產(chǎn)出實(shí)際成果為初衷，通過(guò)多種形式提供前沿的招商實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)，為政府、園區(qū)的整體招商實(shí)力提供有力支撐。

為了解決地域限制、時(shí)間不靈活等問(wèn)題，谷川培訓(xùn)學(xué)校開發(fā)了線上培訓(xùn)平臺(tái)——聰招網(wǎng)，針對(duì)不同階段、不同層次的人才提供專屬的“修煉”渠道。

同時(shí)，谷川培訓(xùn)學(xué)校通過(guò)開設(shè)線下研修班、實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)等方式，幫助參訓(xùn)學(xué)員從“真槍實(shí)彈”的演練中快速成長(zhǎng)。

走訪+考察——谷川研修班

谷川培訓(xùn)學(xué)校以年度為計(jì)劃，展開六期不同的主題研修，每期培訓(xùn)三天，進(jìn)行主題講座、考察參訪、互動(dòng)交流等。

今年，已經(jīng)開展大灣區(qū)、外高橋等主題研修。針對(duì)政府、園區(qū)關(guān)注熱點(diǎn)和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向，幫助全國(guó)招商引資行業(yè)專業(yè)人才，深入走進(jìn)頭部園區(qū)陣營(yíng)，學(xué)習(xí)標(biāo)桿園區(qū)招商經(jīng)驗(yàn)。

面向全國(guó)范圍內(nèi)定期開展課程，谷川培訓(xùn)學(xué)校聯(lián)合國(guó)家級(jí)重點(diǎn)園區(qū)、國(guó)內(nèi)知名高校等優(yōu)質(zhì)“產(chǎn)學(xué)研”資源，精心打造特色主題研修項(xiàng)目，每期培訓(xùn)3天，致力于提升各地產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng)能力和招商引資能力。

計(jì)劃學(xué)習(xí)標(biāo)桿

※ 具體研修安排以最終公布的信息為準(zhǔn)

關(guān)于費(fèi)用

年卡一 ：30萬(wàn)元包含55人次學(xué)習(xí)名額，一年內(nèi)可任選課程。

年卡二 ：20萬(wàn)元包含35人次學(xué)習(xí)名額，一年內(nèi)可任選課程。

注：費(fèi)用包含培訓(xùn)費(fèi)、考察費(fèi)、食宿費(fèi)、材料費(fèi)（不含往返路費(fèi)、接機(jī)費(fèi)等）

行之力則知愈進(jìn)，知之深則行愈達(dá)。

無(wú)論是招商實(shí)務(wù)還是研修班、線上還是線下，每一場(chǎng)培訓(xùn)開展，以先進(jìn)的招商理念與實(shí)戰(zhàn)技巧分享給招商同仁，助力為各地培養(yǎng)“懂產(chǎn)業(yè)、懂經(jīng)濟(jì)、懂業(yè)務(wù)”的招商鐵軍隊(duì)伍。